Les avantages
Découvrez les nombreux avantages dont bénéficient les collaborateurs LNE
Travailler au LNE c'est...
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Un accord de télétravail et des horaires individualisés
Les collaborateurs ont la possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine et d'opter pour des horaires individualisés pour un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle
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Un système de rémunération avantageux
L'intéressement permet un meilleur partage de la valeur et offre une possibilité d’épargne salariale ou de retraite avec abondement
Une prime de fin d’année est également versée chaque année
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Des engagements pour la mobilité verte
Les collaborateurs bénéficient d'un forfait mobilités durables lorsqu'ils utilisent un moyen de transport propre (vélo, trottinette, scooter électrique personnel)
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Des bornes de recharge pour véhicules électriques
Des bornes de recharge pour les véhicules électriques sont à disposition des collaborateurs sur notre site de Trappes
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Un CSE dynamique !
Notre CSE propose de nombreuses activités destinées aux collaborateurs et à leur famille. Bénéficiez également de chèques cadeaux et vacances ainsi que de prix préférentiels sur plusieurs activités et évènements
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Des événements
Fête de la Science, conventions, Kfé DO... des événements internes et externes sont régulièrement organisés pour mobiliser les équipes et renforcer les liens
Formation & évolution, un engagement fort
Parce que la montée en compétence de nos collaborateurs est essentielle, nous avons investi 2,43% de notre masse salariale dans la formation en 2024, soit plus du double du minimum légal (1%).
Le LNE, qui dispose d’un centre de formation, dispense à ses collaborateurs des formations de qualité.
La mobilité est encouragée auprès de nos collaborateurs qui ont un accès prioritaire à tous les postes ouverts en CDI.